有人在落戶后離職，戶口會不會被撤銷？

　　答案不統一。因為不同通道，規則完全不一樣。只看你是不是碰了那幾條高壓線。

　　先從最穩妥的居轉戶說起。常規通道下，公示期一結束，后面的事和公司關系就不大了。戶口拿到手再離職，不影響。但有一類人例外——走了臨港或張江優惠政策的那批。申請時簽過一份承諾書，要求落戶后繼續在臨港或張江工作滿兩年。如果馬上跳槽，新單位又不在那兩個區域，就屬于違反承諾。風險得自己擔著。

　　人才引進和留學生落戶，路子差不多。公示結束，戶口落定，后續換工作并不影響戶口本身。真正需要留意的，是你入職時有沒有跟公司另外簽過服務期協議。有的公司會約定工作滿多少年，提前走人要賠一筆錢。這不是政策問題，是民事約定。

　　真正踩雷的，是應屆生通道。

　　應屆畢業生落戶，對離職極其敏感。落戶后短時間內走人，不光申請人自己戶口可能被撤銷，連公司都會被拉進黑名單，第二年失去申報資格。這是一個明文規定：如果企業當年落戶的應屆生一年內百分之百離職，取消下一年度申報資格。所以應屆生如果不按合同來，落戶就離職，是存在被撤銷戶口風險的。

　　有人可能會想，戶口遷進上海，身份證號是不是就變成310開頭了？

　　不是的。身份證號碼，無論戶口怎么遷，都不會變。它是一串特征組合碼，前六位對應出生時的行政區劃。戶口遷移不改號碼，籍貫也不會變。

　　不過有個細節值得留意：落戶以后在上海生孩子，新生兒上戶口時，身份證號前六位就是上海的了。如果碰上行政區劃調整，新辦戶口的孩子身份證號也會跟著新代碼走。比如新靜安區設立后，轄區內新生兒統一以310106開頭。

　　回到開頭那個問題。如果你是常規居轉戶、人才引進或留學生落戶，落戶后換工作，戶口基本不受影響，但要翻翻當初簽沒簽過協議。如果你是應屆生落戶，最好把合同期做滿。否則不光自己麻煩，公司也會受到牽連。

　　信息本身沒什么玄機，只是不同通道的剛性程度不同。弄清楚自己走的是哪條路，心里就有數了。涉及具體個案，還是得對著自己的落戶方式和簽署過的承諾書去核對。